برنامج تأمين اجتماعي يغطي المخاطر المتعلقة ببلوغ سن كبار السن، والعجز والوفاة بسبب غير مهني.
يحتسب المعاش لمن بلغوا سن كبار السن، وفقاً لناتج جمع المعادلة الآتية:
2% xمتوسط القيمة المستقبلية للأجور× مدة الخدمة اللاحقة بدءًا من تاريخ العمل بأحكام قانون الحماية الاجتماعية
+
2% × الراتب الأخير المعاد تقييمه حتى وقت الاستحقاق× مدة الخدمة السابقة لتاريخ العمل بأحكام قانون الحماية الاجتماعية
هو ضمان نقدي للمؤمن عليه الذي أكمل في الخدمة 20 عاماً فأكثر بتاريخ 18/7/2023م (وجبرها حسب نظامه التقاعدي السابق) قبل صدور القانون، وقد استوفى جميع شروط استحقاق المعاش المحددة في نظامه التقاعدي السابق، ويحسب الضمان بناء على معادلة المعاش وفقا للنظام التقاعدي السابق عن مدة الخدمة السابقة، والتي تحتسب في تاريخ العمل بأحكام قانون الحماية الاجتماعية.
هو ضمان نقدي لجميع المؤمن عليهم الذين لديهم مدة سابقة بمن فيهم من أكمل مدة 20 عاماً (الفئة التي لديها الضمان 1) ويستحق في حالة إكمال سن كبار السن أو السن المبكر غير الخاضع لنسب الخصم أو العجز أو الوفاة ويحسب بناء على معادلة المعاش وفقا للنظام التقاعدي السابق عن مدة الخدمة السابقة والتي تحتسب في تاريخ العمل بأحكام قانون الحماية الاجتماعية وبدون الحد الأدنى للمعاش.
مراجعة دوائر الحماية الاجتماعية للصندوق بالمحافظات.
يوفر “معاش التقاعد المبكر غير الخاضع لنسب الخصم” حماية تأمينية للمؤمن عليه/ الرجل ببلوغه سن 60 عام، أو بلوغ المؤمن عليها/ المرأة سن 55 عام، ويستهدف صرف معاشات شهرية للمستحق، كما تضمن القانون شروطاً خاصة لاستحقاق فئات معينة (الأشخاص ذوي الإعاقة، العاملون في الأعمال الخطرة والشاقة، والمنتسبون للأجهزة العسكرية والأمنية).
يحتسب معاش التقاعد المبكر غير الخاضع لنسب الخصم وفقاً لمعادلة حساب معاش كبار السن.
| الفئة | الرجل | المرأة | الأشخاص ذوي الإعاقة* | الأعمال الخطرة والشاقة** | الأجهزة العسكرية والأمنية*** |
|---|---|---|---|---|---|
| السن | 60 | 55 | 50 | الرجل 55 والمرأة 50 | 55 |
| مدة الخدمة | - | - | 15 | 20 | 20 |
* يصدر مجلس الإدارة قرارا بحالات الإعاقة التي تنطبق عليها أحكام التقاعد للأشخاص ذوي الإعاقة.
** يصدر مجلس الإدارة بناء على اقتراح وزارة العمل قرارا بتحديد الأعمال الخطرة والشاقة.
***يصدر مكتب القائد الأعلى قرارا بتحديد فئات المؤمن عليهم من الأجهزة العسكرية والأمنية.
مراجعة دوائر الحماية الاجتماعية للصندوق بالمحافظات.
يوفر “معاش التقاعد المبكر الخاضع لنسب الخصم” معاشا تقاعديا شهريا للمؤمن عليه/ الرجل ببلوغه سن 55 عام، أو بلوغ المؤمن عليها/ المرأة سن 50 عام، ويستهدف صرف معاشات شهرية للمستحق، كما تضمن القانون شروطاً خاصة لاستحقاق فئات معينة (الأشخاص ذوي الإعاقة، العاملون في المهن الخطرة والشاقة، المنتسبون للأجهزة العسكرية والأمنية).
يحتسب معاش التقاعد المبكر الخاضع لنسب الخصم وفقاً لمعادلة حساب معاش كبار السن المذكورة أعلاه، ويخفض المعاش بنسبة تحدد بحسب عدد الأعوام بين السن في تاريخ تقديم طلب التقاعد المبكر والسن المبكر غير الخاضع لنسب الخصم، بحيث تكون النسبة (5 %) عن كل عام من الأعوام الخمسة الأولى، ونسبة (1 %) للأعوام التي تزيد عليها.
| الفئة | الرجل | المرأة | الأشخاص ذوي الإعاقة | الأعمال الخطرة والشاقة | الأجهزة العسكرية والأمنية | جميع الفئات* |
|---|---|---|---|---|---|---|
| السن | 55 | 50 | 45 | الرجل 50 والمرأة 45 | 50 | - |
| مدة الخدمة | 20 | 20 | 15 | 20 | 20 | 30 |
*يحق لجميع الفئات طلب التقاعد المبكر الخاضع لنسب الخصم عند إكمال (30) ثلاثين عاما خدمة فعلية دون اشتراط سن معين.
مراجعة دوائر الحماية الاجتماعية للصندوق بالمحافظات.
يتيح “معاش التقاعد المبكر” للمؤمن عليه الذي أكمل في الخدمة 20 عام فأكثر بتاريخ 18/7/2023م (وجبرها حسب نظامه التقاعدي السابق) أي قبل صدور قانون الحماية الاجتماعية في 19 يوليو 2023م ويكون له الحق بالتقاعد المبكر في أي وقت، شريطة أن يكون قد استوفى جميع شروط استحقاق المعاش المحددة في نظامه التقاعدي السابق بتاريخ 31 ديسمبر 2023م، وذلك استثناء من أحكام العمر ومدد الخدمة المحدد في قانون الحماية الاجتماعية.
الأكبر بين
المعاش حسب قانون الحماية الاجتماعية بناء على معادلات (معاش كبار السن، معاش التقاعد المبكر غير الخاضع لنسب الخصم، معاش التقاعد المبكر الخاضع لنسب الخصم)، أو الضمان النقدي، والذي يحسب بناء على معادلة المعاش وفقاً للنظام التقاعدي السابق عن مدة الخدمة السابقة، والذي يحتسب حتى تاريخ 31/12/2023م.
مراجعة دوائر الحماية الاجتماعية للصندوق بالمحافظات.
يصرف “معاش العجز ” للمؤمن عليه عند ثبوت عدم مقدرته على العمل بسبب العجز الناشئ عن سبب غير مهني لأسباب صحية لا تتعلق بالعمل وتحول دون استمرار المؤمن عليه في الخدمة.
الأكبر بين الضمان النقدي أو (50 % × المتوسط النسبي للأجور) + (0.5 % × سنوات الخدمة)، على ألا يقل عن معاش كبار السن دون احتساب نسبة خصم.
*المتوسط النسبي للأجور = {(الراتب الأخير المعاد تقييمه × سنوات الخدمة السابقة لتطبيق القانون) + (متوسط القيمة المستقبلية للأجور × سنوات الخدمة اللاحقة لتطبيق القانون)} / إجمالي سنوات الخدمة السابقة واللاحقة
في حالة عدم استيفاء الشروط الموضحة أدناه، يستحق المؤمن عليه معاشا محسوبا وفقا لمعادلة معاش كبار السن دون احتساب نسب خصم.
مراجعة دوائر الحماية الاجتماعية للصندوق بالمحافظات.
يصرف “معاش الوفاة “عند وفاة المؤمن عليه للمستحقين عنه المستوفيين لشروط الاستحقاق المحددة في القانون، ويوزع المعاش عليهم بالتساوي.
الأكبر بين الضمان النقدي أو (50 % × المتوسط النسبي للأجور*) + (0.5 %× سنوات الخدمة)، على ألا يقل عن معاش كبار السن دون احتساب نسبة خصم.
مراجعة دوائر الحماية الاجتماعية للصندوق بالمحافظات.
قيّم محتوى الصفحة: